对照全年发展的任务目标，许多工作存在较大差距。实事求是地讲，创新的程度远远不够。如果我们局限于现有发展局面，不去寻求大的突破，一些既定发展目标就有可能落空，我们全市发展步伐就有可能被别人超越。市局在最近就要召开半年工作会议，各部门一定要继续以贯彻落实全年工作会议精神为动力，认真总结上半年的工作，进一步分析形势，找出差距，抓住重点中的重点，抓住关键中的关键，研究措施，狠抓落实，用创新的理念、想法和做法确保完成全年的各项工作任务。（今年的四个重点工作：改革、局房搬迁、规范服务、练功比武团体争第一个人夺冠军）（希望大家能在推进专业化经营上，在建立完善的市场研究开发体系上，在抓项目工程上广开言路，下到工夫，找到突破。）
　　
　　三要善于培养务实的作风。提高效率是我们当前工作一个重要环节。开展机关作风整顿，根本上就是要大家增强工作责任心，加快工作节奏，提高工作效率。要注意到，在一些部门和同志中，近来存在着浮躁的风气。作风漂浮，思想漂浮，整日浮在机关，（不是忙着批条子，就是应付着发发文。）以会议落实会议，以文件落实文件）还有的在机关打牌，玩游戏，上班期间串办公室，拉家常。有的部门对市局的工作不落实，不部署，不反馈，我行我素。有的工作抓到部门，抓到一些干部身上就抓不下去了。这样，工作成了应付，推一推，动一动，这是很可怕的。浮风不治，不能兴业，浮风不堵，不能发展，浮风不除，不能强局。我们要求每位党员和干部一定要“远离浮躁，珍惜品质”，在日常工作中点滴积累、时刻培养良好的工作品质。（各部门回去要认真思考，切实简化一些繁琐的工作程序。）尤其是在机构改革到位后，部门之间，部门内部要建立起新（文明高效）的工作秩序，保持工作的连续性，（要防止两种倾向。一种是各行其是，仍然“执着”地划圈圈、分块块，各干各，单打一。另一种是朝令夕改，一任和尚念一本经。对前任的事情不管不问，不负责任。这两种做法都要不得，要尽快融合，形成合力。）
　　
　　（同志们，今天的会议，既是一次生动的模范教育课，也是一次严肃的组织生活。我有些地方讲得严了点，请大家自己思考，正确吸纳。）要记住，一个党员一面旗。（在我们的身后永远有职工群众的注视与鞭策。）
　　
　　（最后，希望各级领导能把职工群众的暑期生活安排好，关心好；希望各个部门能全力抓好安全生产工作，确保通信生产秩序正常；希望各级干部深入基层，联系群众，树立起先进的旗帜。）让我们上下努力，身体力行，在各自的工作岗位上，为××邮政实现可持续发展，实现更大目标做出应有的贡献！
　　
　　谢谢大家！