休日值班等制度，全面推行股级干部竞争上岗，努力创造能干事、干成事、干好事的外部环境和工作氛围。认真听取、梳理保持共产党员先进性教育活动整改意见50余条，制订27条近、中、远期整改措施狠抓落实，群众测评满意度达到100%。民主评议行风连年列全市首位，被市纪委、监察局评为“两年免评不免建单位”，被泉州市纪委定为“树新培优”示范单位。
　　干净：廉洁自律，永葆政治本色。我们对党风廉政抓得紧而又紧，长期坚持队伍反腐倡廉教育，举办专题讲座，定期观看反腐倡廉电教片，组织参观看守所，创建财政系统警示教育基地，开展家庭助廉“四个一”活动。聘请30名廉政监督员和行风评议代表，每年不少于四次向市人大、不少于两次向市政协、民主党派和廉政监督员汇报工作。每月财政收支主要指标完成情况、局机关经费开支等向社会全面公开。建立股级干部廉政档案，每年局长与科室签订勤政廉政责任状，并通过实行乡镇财政所长、总预算会计统一委派制度改革，关口前移，防范在先。加强预算、国库等科室大宗资金拨付流程监控，实行银行账户资金余额每月核对备案制度，形成内部相互监督制约机制。1996年以来，整个队伍健康运转，未发现使用程序不当、行政复议败诉或冤、假、错案件，没有出现一例违纪违法案件。
　　奉献：牢记宗旨，甘于无私奉献。在各项工作中，局领导、中层干部、党团员始终坚持发挥模范带头作用，以身作则。党组书记、庄铭理局长几年如一日，提早一个小时上班，多年来自费资助江西省余干县无依无靠三兄妹上学直至毕业；班子成员常年早来晚走、超时工作，节假日轮流带班。带头参加全省组织的《公务员法》考试，平均成绩达95.7分；每遇台风暴雨来袭，班子成员总是在第一时间带队前往基层第一线，党员带头实行24小时轮流值班制度，时刻待命，一有险情立即奔赴前线，保卫人民生命财产安全。
　　在党员身体力行带动下，爱岗敬业、无私奉献在财政部门蔚然成风。每年，我局都有40位左右同志参加无偿献血，2006年有46同志加入无偿献血行列，无偿献血人数累计达330人次，4位同志献血次数达到10次，共产党员老张同志年届六旬不下战线，农税科小颜同志产假刚过主动要求参加，最后在医士再三劝说下才不再坚持。财政局因此连续三届被评为全省“无偿献血先进单位”；会计核算中心的同志经常加班加点，没有丝毫怨言，有的同志因工作忙，几次推迟了婚期；几年来，财政系统干部职工捐款数十万元援助全国各地灾区和希望工程、抗击非典、慈善工程等活动；局